5月24日，龙港新型城镇化综合改革工作专班第五次例会召开。温州市委常委、组织部长杨胜杰出席会议并讲话。

　　杨胜杰指出，今年是“十四五”开局之年，也是龙港改革两周年的大考之年。要深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，以更大格局、更高站位，进一步凝聚思想共识、强化冲刺态势，坚决打好“两周年活动”攻坚战，切实交出龙港改革发展高分报表，确保以最亮眼的改革成效、最硬核的发展成果、最饱满的精神风貌接受中央和省委、市委检阅。

　　全面展示“1+10”改革成果，“翻家底”式开展龙港改革成果大盘点大梳理，围绕“市直管社区”和“一枚印章管审批”“一支队伍管执法”“一张清单转职能”等“十大改革”逐一进行总结提炼、归纳提升，特别是在大部制行政管理、扁平化基层治理和产业迭代升级、宅基地改革、共同富裕体制机制探索等方面形成原创性标志性成果，全面擦亮国字号改革金字招牌；全程办好“十大”展示活动，高标准打造财富中心未来社区、印刷产业大脑、智慧应急指挥平台等现场示范点，高质量举办新型城镇化改革发展高层研讨会、“市管社区”基层治理省级标准新闻发布会等会议，全面展示两年来龙港-龙湾战略合作、龙港-苍南两地改革协同高质量发展等战略成果，立体式交出“好现场”“好机制”“好经验”报表；全力争取重大改革政策红利，积极融入粤闽浙沿海城市群建设，以及共同富裕示范区、社会主义现代化先行市建设，在国家、省级层面争取更多战略规划、土地指标、财政资金等方面支持，全面强化龙港改革要素支撑。

　　数字化改革要在全省率先破题突围，加快推进总门户和五大综合应用建设，做好重大任务和核心业务梳理，谋划建设好“一枚印章管审批” “一支队伍管执法”改革等支撑系统、社区治理“三位一体”协同应用，打造一批多跨协同、一体推进的综合应用场景，加快提升整体智治水平。

　　“市管社区”改革要向扁平化改革3.0版推进，构建“龙港市委-社区党委-网格”治理新模式，健全完善社区党委、联勤工作站、党群服务中心“三位一体”工作运行机制，进一步拓展深化社区综合服务中心服务功能。

　　“大科室模块化”改革要不断实现“集成增效”，通过核心业务拆解和重组，推动决策、执行、服务、监督全过程数字化运行，充分发挥模块化运行的集成联动作用，强化重点项目集中攻坚，进一步评估总结试点经验和做法，加快面上推广，全面形成大部门大科室模块化改革成果。

　　“一枚印章管审批”改革要“最大限度”惠企利民，加快事项划转，进一步推动行政事权下放，建好审批与监管信息集成平台，推动部门间信息共享，切实化解现场踏勘多头重复等问题。

　　“一支队伍管执法”改革要“握指成拳”赋能基层治理，进一步优化匹配“大部制、扁平化”的执法工作体系，构建好“网格化（社区）+扁平化（联勤工作站）+专业化（执法局）”运行机制，实现审批、执法、监管综合集成、高效协同。

　　“一张清单转职能”改革要真正实现政府职能“瘦身健体”，加大部门政府购买服务（职能转移）力度，加快建设“安全管家” “城市管家”等智能转移数字化集成平台建设，强化绩效执行监控、绩效评价等全过程管理，深层次激发社会力量参与政府治理。

　　“提升群众获得感”改革要持之以恒向纵深推进，扎实推进《民生共建项目进度表》落地，加快公共服务中心、中高职一体化学校等项目的建设进度，确保邻里中心、养老照料中心等示范项目及时建成投用。

　　不断完善牵头抓总、高效协同、整体联动的专班运行机制，切实把制度优势转化为支撑打造新型城镇化“全国样板”的强大动能。压实主体责任，将“两周年活动”筹备和改革破难攻坚作为首要任务和头等大事，严格落实责任、严密有序推进；健全工作机制，主动攻坚难点堵点，对每个改革项目都要紧抓不放，全面建立全过程跟踪机制和分层协调机制；强化督察落实，全面实行每月销号制，按周制定工作计划和问题化解进度表，确保全面高质量完成龙港改革任务。