宁组文

　　面对经济发展新常态对党的建设提出的新任务新要求，非公企业党组织要突出“服务”这个鲜明主题，努力在服务中把党的政治优势和组织优势转化为发展优势，推动企业持续健康平稳发展。

　　强化政治功能抓服务。开展非公企业基层服务型党组织建设，关键是发挥党组织在企业职工群众中政治核心作用，在企业发展中政治引领作用。强化政治功能，发挥政治核心和引领作用，重点是党组织要履行好党章赋予的基本任务，严格组织生活、严明组织纪律，在企业职工中发挥思想上的教育引导作用、组织上的团结凝聚作用、工作上的鼓励促进作用、生活上的关心扶助作用、利益上的维护代表作用，把职工群众紧密团结在党组织周围。

　　紧贴中心任务抓服务。生产经营是企业的中心任务，党组织只有围绕企业生产经营管理开展工作，才能促进企业健康发展。强化服务理念。党组织要强化服务改革、服务发展、服务民生、服务职工、服务党员的理念，主动研究事关企业科学发展、长远发展的重大问题，积极为企业生产经营建言献策。完善服务机制。探索建立党组织与企业管理层沟通协调和恳谈、企业党组织班子成员与企业经营管理层“双向进入”、党组织书记参加企业管理层重要会议、党员双向培养、党群工作一体化管理、党内激励关怀帮扶等机制。提升服务能力。把实现职工愿望、解决企业现实问题、促进企业和谐发展作为衡量服务工作成效的标准，增强服务有效性；对职工的利益诉求要快速反应、及时回应，增强服务及时性；把握职工的个性化需求，提供差异化服务，增强服务针对性；持之以恒抓好服务，增强服务持续性。

　　围绕推进依法治企抓服务。党组织要从全局和战略高度出发，自觉运用法治理念和法治方式，引领、规范党建工作。增强法治观念。引导和监督企业依法经营、诚信经营、规范经营，依法依规维护各方权益。教育引导职工群众增强法治观念，自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，对违反党的方针政策和违犯国家法律法规的行为，敢于旗帜鲜明地进行抵制和纠正。贯彻依法治企精神。在安全生产方面，要贯彻执行好安全生产法；在经营管理方面，要贯彻执行好公司法、劳动法等法律法规。推动制度建设。要认真落实“三会一课”、民主评议、党性定期分析等制度。通过党政联席会、班子学习会等形式增强政治纪律和政治规矩意识；制定企业出资人教育培训规划，增强出资人对法律的敬畏、对规矩的认同、对社会的责任。

　　坚持以职工群众满意为导向抓服务。要做维护职工群众合法权益的“主心骨”。党组织要积极反映职工群众诉求，依法依规为职工群众争取合法权益和应得利益。要做服务党员和职工的“贴心人”。探索建立党员家访、困难职工援助制度，让职工群众真切感受到党组织的关怀和温暖。建立健全激励帮扶机制，从思想、工作、生活上关心党员职工，使职工群众真切感受到党组织的关爱与温暖。要做企业和谐稳定的“定盘星”。积极协调各方利益关系，及时排解矛盾纠纷，注重对职工的人文关怀和心理疏导，共同促进企业和社会和谐稳定。要做人才培养的“孵化器”。要把关于人才工作的政策用足用好用活，形成人才引领产业、产业集聚人才的良性循环，实现以人才优先发展促进企业转型升级。

　　(作者单位：宁夏自治区党委组织部)