近日，瑞安市启动第四轮优秀农村实用人才评选活动，严把三关，评选30名优秀农村实用人才，鼓励广大农村实用人才扎根农村服务基层、发挥创业致富带头作用。

　　一是严把资格条件关。评选对象为该市农村从事种植业、养殖业、农副产品加工、营销、科技推广的劳动者，模范遵守法律法规，有良好的道德品行和敬业精神。同时，必须是从事种植业、养殖业、农副产品加工、营销、科技推广等行业活动的生产技术能手，被命名为市级及以上农业龙头企业或农业科技型企业的管理人员或技术骨干，市科技进步二等奖、农业丰收二等奖以上主要完成者等8类对象之一，在当地经济发展中发挥骨干带头作用，群众公认，成绩显著，方能推荐参加评选。

　　二是严把选拔程序关。选拔程序包括推荐、考评、公示和表彰等四个环节。参加评选可以个人申请，也可以由镇街推荐，申请人或推荐对象都需填写《瑞安市第四轮优秀农村实用人才推荐表》，并提交相关证明材料。由市农办牵头，会同有关部门对推荐对象的政治素质、知识水平、专业能力和工作实绩等进行初审，再聘请有关专家和部门领导组成市评审委员会，对候选人进行联评，确保环环相扣、不出纰漏。

　　三是严把后续管理关。建立优秀实用人才档案和信息库，实行动态管理，每3年选拔一次，3年后按选拔条件和程序重新评定。实行优秀实用人才年度考核制度，考核结果分优秀、合格、不合格3个等次，考核结果列不合格等次的，将取消“优秀实用人才”称号。农村实用人才享受优先给予资金扶持、优先承包农业资源、优先获得农业贷款等待遇，同时能获得每年一次体检、每3年一次外出参观学习的机会。