龙港镇乘换届选举之机，采取调查摸底、典型示范等办法，推动非公企业党建工作全覆盖。目前该镇已建立“两新”组织党组织169个，其中非公企业党委3个、非公企业党总支2个、非公企业联合部5个，新社会组织党支部8个。

　　一、盯紧换届，做到“三到位”。一是组织领导到位。成立了换届选举工作领导小组和办公室，科学制定了换届选举工作方案。抽调精干人员组成11个工作组对全镇169个两新组织党组织换届选举工作进行分片包干，确保换届选举工作各环节严格按方案有序推进。二是培训宣传到位。专门召开“两新”组织党组织换届工作动员会，对“两新”组织党组织书记进行集中培训，并制定印发《两新组织党组织换届工作手册》、《龙港镇“两新”组织党组织换届选举操作程序及注意的问题》等选举材料，营造浓厚的选举氛围，激发党员的政治热情。三是责任落实到位。实行社区党委书记负责制，细化方案、倒排时间、确保“时间到位、任务完成”。

　　二、摸清底数，做到“三清楚”。专门安排5万资金采取上门调查的方式对全镇所有非公有制企业进行一次地毯式排查，建立了底数明晰的非公有制企业党建工作台账，做到了“三清楚”：即对非公有制企业数量、分布、生产经营状况清楚；对非公有制企业基本情况、党组织设置情况、党员数量、党员组织关系落实清楚；对非公有制企业业主对于党建工作的态度和意见清楚。

　　三、抓好典型，做到“三突出”。以深入开展争创“活力和谐企业”、争当“发展强、党建强”先进企业活动为载体，大力加强“党建、发展”双品牌建设，加大示范企业创建力度。2011年以来，共创建省级“双强”先进企业1家、市级“双强”先进企业3家，市级“活力和谐企业”1家、“活力和谐企业”创建先进单位2家，县“活力和谐企业”2家、“活力和谐企业”创建先进单位1家。通过典型示范企业，辐射带动其它企业，扩大非公企业党建工作覆盖率，做到了“三突出”，即突出党委对非公企业党建工作的支持力度；突出典型示范企业，对一般企业的辐射带动作用；突出已建立党组织的企业，对未建企业党建工作的指导作用。