为深入实施“人才强县”战略，进一步营造重才爱才的良好社会环境，永嘉县启动首届“人才工作梧桐奖”评选活动。本次评选活动共评选5家，其中事业单位不超过1家，获奖单位可以得到5万元的奖励。

　　此次评选活动，凡县内在引进、培养、使用人才等方面有贡献的具有法人资格的各类企事业单位和社会团体均可参加。要求单位在人才引进、培养、使用和激励等方面制度健全，措施得力、有特色，能起到示范作用；人才福利待遇较高，建有员工活动室、图书室等文体活动场所，能妥善解决人才的住房、学习、工作、生活等方面的具体问题；拥有一支结构合理的人才队伍，大专学历或中级职称以上人员占单位职工总数比例较高，有一定数量的在本行业有影响力的学术技术带头人和团队；近三年科技人才在技术攻关、科技创新、知识产权、新产品开发等方面取得显著绩效；企业技术开发费支出占销售收入3%以上；近三年来能按职工工资总额2%的比例提取职工教育经费；近三年引进或培养硕士以上学位或副高以上职称的在岗人员3名以上等。

　　据悉，评选活动将由永嘉县委人才办具体负责组织实施，评选工作坚持公开、公正、公平、好中选优的原则，整个评选过程经过推荐、资格审查、初评、评审、公示、审批等6道程序，对获得“人才工作梧桐奖”的企事业单位由县委、县政府予以通报表彰。