4月11日上午，省级乡镇党委换届试点单位——文成县巨屿镇召开第十三届党员代表大会。65名党代表投下庄严神圣一票，党委和纪委班子成员均一次性高票当选。同时，现场向65名党代表发出并收回换届风气测评表，均无情况反映，换届纪律风清气正，换届程序正规合法，换届结果公正有效，换届试点工作任务圆满完成。

　　据了解，巨屿镇作为我市唯一一个省级乡镇党委换届试点乡镇，能在行政区划调整同时顺利完成试点工作任务得益于以下五个方面：一是各级领导非常重视。市委组织部滕荣权副部长曾两次到巨屿镇调研指导；县委多次召开常委会围绕试点工作和换届纪律进行专题部署；县委组织部长先后五次率工作组到该镇指导督查试点工作；镇党委更是把这项工作作为当前各项工作的首要任务，为换届圆满成功奠定了坚实的领导基础。二是统筹兼顾摸清底数。在换届考核前，组织部门广泛的开展谈心谈话活动，确保与每名候选人和党代表进行一次谈心谈话，彻底摸清了巨屿镇班子工作情况和整体水平，班子成员个人实绩、能力和要求，党代表对换届试点工作的意见和建议；同时，结合行政区划调整，全面进行换届考核，县委组织部先后三次到乡镇考核和征求乡镇班子成员的个人意愿，切实做到了行政区划调整与乡镇党委换届统筹兼顾，为全面推进乡镇党委换届工作提供了依据。三是广泛开展业务培训。制定下发《文成县2011年乡镇党委换届试点工作方案》，将整个试点工作分为前期准备、换届考核、组织实施、召开会议、工作总结等5个阶段、44项工作内容，明确每项任务的具体要求、完成时间和责任主体，采取以会代训、集中自学、座谈研讨、专题培训等形式，组织机关、乡镇工作人员进行乡镇换届相关业务和组工人事制度相关规定学习培训，共培训各级各类人员360多人次，确保执行政策不走样，工作开展不走弯路。四是发扬民主精选代表。在确定代表候选人初步人选时，坚持自下而上，上下结合、充分酝酿、反复协商，经党员推荐、群众推荐和党组织推荐，采用“两票制”的方式，召开由大多数党员和村民代表参加的推选大会，推荐出97名代表候选人初步人选，各党组织通过发党员大会选举产生党员代表65名，其中一线代表达36名，农民代表12名、工人代表12名、技术人员代表12名，妇女代表15名，还有外来务工代表5名，均达到或超过了上级要求，为顺利完成换届试点任务提供了保障。五是全面确保风清气正。采取监督组驻点、监督员暗访、问卷督查等形式，严格换届纪律的监督检查，换届纪律监督组重点围绕干部提名推荐、考察、公示和换届选举等关键环节进行监督检查，做到前移监督关口，强化事前监督；专门聘请监督员组成严肃换届纪律工作暗访小组，不定期到试点乡镇对换届风气情况进行暗访，并通过随机走访群众等形式，掌握试点乡镇换届风气；开展“两调查一测评”活动，即召开民主测评会和公开推荐大会时，分别就严肃换届纪律情况和换届纪律遵守情况进行问卷调查；在下发党代会通知时，将换届风气测评表一并送达每一位代表和委员，请代表和委员对本地换届风气总体情况和是否存在突出问题进行民主测评。