龙湾区非公有制企业在创先争优活动中，开展争当“五大先锋”活动，充分发挥党组织和党员在推动企业转型升级、促进企业和谐中的战斗堡垒和先锋模范作用。

　　一是争当“学习先锋”。围绕学习型党组织创建活动，通过开展征文比赛、“金点子”征集、党务知识竞赛、交流学习成果、评选表彰学习标兵等方式，有计划地组织党员带头学习市场经济知识、先进技术和管理知识，营造良好的学习氛围。开辟党员学习专栏，以现代远程教育网、企业内部网等依托，为党员、特别是流动党员开展学习、讨论提供平台。浙江康尔达新材料有限公司党支部针对外贸业务日渐增多的特点，通过举办周末英语角活动，让精通口语的党员员工利用周末带领公司业务骨干学习、练习口语，积极营造出“说英语、学英语”的工作环境。

　　二是争当“岗位先锋”。在深入开展“克难攻坚当先锋行动”和“诚信服务先锋”创建的同时，广泛开展党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗建设活动，促使企业党员在完成生产经营任务中发挥骨干作用，在面对急难险重任务时冲在前面，促进企业党组织健康发展。在青海格尔木至西藏拉萨±400kV直流铁塔近1.3万吨项目建设上，泰昌集团党委组建党员技术攻关小组，由7名党员组成的技术突击队克服高原反应，在海拔5300米的唐古拉山上进行连续7天的实地勘察研究，收集到第一手资料，为工程实施打好基础。

　　三是争当“和谐先锋”。开展以“企业关爱员工、员工关爱企业”为主题的“暖心爱企筑和谐”活动，通过“温暖进车间”、“员工帮扶基金”等形式，增强企业的凝聚力。温州三杉光学有限公司党支部组织开展“暖心爱企筑和谐”活动，把大排、鸡腿、水果等搬上餐桌，开展慰问新春来温探望员工的家属等方式，积极营造“企业就是家”的氛围。同时，引导企业党组织和党员回报社会活动。如瑶溪镇皇岙村村民主要出行道路因资金缺乏年久失修，浙江格林兰印染有限公司党支部获知情况后，主动与皇岙村建立结对帮扶关系，并出资15万元对村里主要路道进行修缮，解决群众“行路难”问题。

　　四是争当“技能先锋”。广泛开展“技术标兵”、“劳动竞赛”、“岗位练兵”、“立足岗位比奉献”等活动，通过评选先进生产工作者、劳动模范、技术能手、优秀党员等，激励企业党员争做生产技术能手、管理能人，积极投身企业生产经营管理，共同实现企业发展目标。五洲阀门有限公司在企业发展过程中，积极发挥党员人才“技能先锋”作用，在郑祖辉、陈锦法、王玉燕等党员人才的带领下，开展阀门技术研发，攻克难关，成功研制出工业特种阀门的研发与产业化——煤制油高耐磨快速切断锁半阀，荣获温州市2010年度科学技术进步一等奖。

　　五是争当“才艺先锋”。围绕建党90周年，结合两新党组织“双为双增”文化节活动，开展舞蹈、歌曲、书法、诗歌、棋类等比赛活动，让非公企业党员的才艺得到展现和发挥，发现一批非公企业党员才艺先锋，并定期组织才艺先锋为广大党员、员工授课学习，进一步优化非公企业党建工作的舆论环境，提高党的工作的影响力，有效增添非公企业党建活力。