9月28日，我市召开高龄离休干部服务与管理工作交流会。各县(市、区)委老干部局长或分管副局长、服务保健科长和市委老干部局中层以上干部参加了会议。

　　会上，各地交流了一年来，加大对高龄老干部工作的研究，进一步深化高龄离休干部的服务与管理工作情况。市委老干部局副局长张化远在会上讲话，总结了一年来的工作，布置了下阶段任务。他指出，目前，高龄老干部呈现出“医疗费增多、生活不能自理增多、独立居住生活多、配偶健在多、死亡率增多、参加活动明显减少”的现象，要充分认识做好“双高期”老干部服务与管理工作的重要性、紧迫性；要以人为本，求实创新，特别是要在创建以热心、真心、耐心、细心、贴心为主要内容的“五心”服务品牌活动中，积极探索“双高期”离休干部管理服务工作；要总结经验，推广走访制度、联系制度等好的典型做法，并进一步加强老年心理学、建立社区管理服务体系和老年活动三个方面的研究。

　　市委组织部副部长、老干部局局长沈伟在会上强调做好“双高期”老干部服务管理工作，根本在认识，关键在落实。他要求继续深化认识，把“双高期”老干部的服务与管理工作，作为老干部工作的一个新挑战来认真对待；切实转变观念，积极探索“双高期”老干部服务管理工作的新办法、新途径。他指出，随着经济社会的进一步发展、社区建设的进一步加强和社区功能的进一步健全，依托社会资源，利用社区优势，做好老同志的服务管理工作的条件日益具备，我们要主动出击，以积极的态度联系社区，努力为老干部就近学习提供方便、就近活动创造条件、就近得到照顾拓宽渠道、就近发挥作用搭建平台。

　　会议还传达了省信访工作会议和《浙江老年报》宣传工作会议精神。(局办公室)